INFORMACIONS PER AL PERSONAL LABORAL DEL DEPARTAMENT DE JUSTÍCIA
La Secció Sindical del Departament de Justícia de CCOO us informem de les últimes negociacions amb el Departament.
Acord de criteris de calendaris.
A proposta de CCOO, el Comitè ha sol·licitat la compensació dels 4 festius de l’any 2021 que cauen en cap de setmana. La resposta del Departament ha sigut poc transparent, però us informem que excepcionalment aquest any 2021 tot el personal laboral tindrà dret a 7h 30min festives, que consten als seus calendaris.
En el cas de tots els/les treballadors/es laborals de centres penitenciaris, representats pel comitè intercentres llevat dels MFO, aquestes hores s’afegeixen a les 12,5 hores que us pertoca i les podeu gaudir afegides a vacances o bé els dies 23 de juny, 29 d’octubre o 7 de desembre i la vigília de la festa major local o el dia posterior. En el cas del monitors FO, incomprensiblement no es poden afegir a vacances, malgrat el redactat de l’acord de criteris de calendaris ho especifica així, i només es poden gaudir aquests dies concrets. El nostre consell com a sindicat per aquest col·lectiu és que si demaneu un dia curt, afegiu la resta d’hores fins a 7,5 hores d’AP.
Flexibilitat horària per al personal laboral amb calendari.
CCOO proposem que el personal laboral pugui gestionar la flexibilitat horària anual per poder conciliar la vida familiar i laboral com la resta de funcionaris de la Generalitat de Catalunya perquè tots hem de gaudir dels mateixos drets per conciliació (veure escrit). També estem lluitant per les 25 hores anuals de flexibilitat horària sense justificació.
Dinamitzadors Informàtics.
CCOO demanem oficialment al Departament la compensació d’hores extra que aquest personal ha fet en plena pandèmia (veure escrit) i el Departament no ha donat resposta fins ara, després de fer les gestions sindicals oportunes. El personal traient el servei endavant i el Departament de Justícia pagant amb el silenci administratiu.
Dinamitzadors Lingüístics
CCOO proposem un complement retributiu de categoria superior per aquest col·lectiu, que porta anys fent funcions d’una categoria A, i al qual el Departament de Justícia no vol reconèixer ni compensar econòmicament (en aquest enllaç podeu consultar-ho).
Monitors FO centres penitenciaris.
CCOO informem que el Departament vol fer un acord amb el comitè intercentres per afegir al Conveni de Personal Laboral de la Generalitat de Catalunya les especialitats dels/de les monitors/es; per la qual cosa, i aprofitant la mateixa negociació, CCOO proposem un canvi de nom mes adient per aquest col·lectiu amb la intenció de dignificar la feina d’aquests/es professionals i oferir-los la possibilitat d’una major promoció professional en un futur.
D’altra banda, CCOO continuarem treballant per aconseguir un horari més equitatiu respecte als horaris de la resta del personal de Tractament. CCOO estem estudiant la fórmula per fer una proposta al Departament sobre els/les treballadors/es interins/es que no tenen titulació adient per presentar se a la convocatòria PESCO.
Borsa de treball
CCOO informem que,després de signar uns nous criteris de borsa de treball a petició del Departament de Justícia per poder obrir borses parcials per diferents categories, és el moment de demanar que obrin la borsa de treball per totes aquelles categories que estan ofertant al portal ATRI: Monitors MFO, Conductors, TPF…. L’única resposta que tenim al respecte és que en breu convocaran la borsa de TPF.
Places Pesco
CCOO continuem demanant sense èxit a l’Administració que entregui als representants dels/de les treballadors/es un llistat precís de les places PESCO (Places d’Estabilització i Consolidació) afectades segons l’Acord de Govern GOV/156/2018 i que negociï el temari de les categories de l’oferta publica, que sortiran a convocatòria. La previsió, segons informa el Departament, és que la convocatòria surti el primer trimestre de 2022. CCOO considerem que els/les treballadors/es afectats/des han de disposar de tota la informació amb suficient antelació, per poder preparar-se.
CCOO, UN SINDICAT EN FORMA PER AJUDAR-TE