Cal ampliar l’abast d’aquesta prestació en el context de crisi de coronavirus, coincidint amb la data de la plena implantació de la Llei (1 d’abril de 2020)
En moments tan extraordinaris com els que estem vivint amb la crisi de coronavirus, CCOO de Catalunya reivindica la necessitat de la Renda Garantida de Ciutadania (RGC). Aquesta prestació aconseguida per la lluita de tanta gent ha de tenir un desplegament més ampli i arribar a molta més gent en situació de vulnerabilitat social. Les últimes dades oficials expliquen que 125.200 persones eren beneficiàries de la prestació (a 11 de març de 2020); és evident que a la situació actual aquest nombre de persones té moltes possibilitats d’acreixentar-se.
A dia 1 d’abril s’ha arribat al punt quantitatiu complet de la prestació i és força realista dir que aquestes quanties, condicionades per un IRSC (Indicador de Renda de Suficiència de Catalunya) congelat des del 2017 (569,12 euros mensuals), encara són més insuficients al context actual.
Malgrat les últimes modificacions de la Llei 14/2017 de 20 de juliol, aprovades al Parlament de Catalunya i consensuades prèviament amb CCOO i les entitats que formen part de la Comissió de Govern de la Renda Garantida de Ciutadania, permetent obrir el ventall de persones que podran rebre la prestació, la situació encara és marcadament millorable.
Per a CCOO ara cal:
– Aprovar definitivament el Reglament de desplegament de la Llei, consensuat amb sindicats i altres entitats, que millora interpretativament la Llei i augmenta la clarificació de supòsits d’aprovació de sol·licituds.
– Dotar de recursos i personal estructural al Departament encarregat de la gestió per reduir el temps de resposta per l’aprovació.
– Iniciar el desplegament de les Comissions Territorials de Seguiment que puguin analitzar més a prop de la localitat/comarca l’impacte real per la ciutadania de la gestió de la prestació.
– Fer un pas endavant i obrir una reflexió sobre la necessitat d’ampliar l’abast d’aquesta prestació en el context d’aquesta situació extraordinària que provoca augment de risc d’exclusió social i precarietat per a tantes persones del nostre país.
– Aprovar definitivament el Reglament de desplegament de la Llei, consensuat amb sindicats i altres entitats, que millora interpretativament la Llei i augmenta la clarificació de supòsits d’aprovació de sol·licituds.
– Dotar de recursos i personal estructural al Departament encarregat de la gestió per reduir el temps de resposta per l’aprovació.
– Iniciar el desplegament de les Comissions Territorials de Seguiment que puguin analitzar més a prop de la localitat/comarca l’impacte real per la ciutadania de la gestió de la prestació.
– Fer un pas endavant i obrir una reflexió sobre la necessitat d’ampliar l’abast d’aquesta prestació en el context d’aquesta situació extraordinària que provoca augment de risc d’exclusió social i precarietat per a tantes persones del nostre país.